外出旅遊時，訂房是件麻煩的事，
要考慮價格，還要擔心品質是否不錯
不過這次我住的 是 24 號明洞中心賓館 - 首爾
價格還挺優的！服務也挺不錯！可以說是值回票價!
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 18 間禁煙客房
- 機場接駁車
- 空調
- 電腦工作站
- 櫃台保險箱
- 洗衣服務
- 多語服務人員
- 禮賓服務
- 行李寄存
- 櫃台服務 (有時間限制)
- 旅遊諮詢/購票服務
- 公共區域提供電視
熱情款待
- 微波爐
- 冰箱
- 獨立浴室
- 洗衣設施
- 吹風機
- 咖啡機/沖茶器
鄰近景點
- 位於中區
- 南山公園就在附近
- 東大門綜合市場就在附近
- 景福宮就在附近
- 首爾塔就在附近
- 崇禮門就在附近
- 韓國國立博物館就在此區域
- COEX 會展中心就在此區域
- 德壽宮就在此區域
- 曹溪寺就在此區域
- 昌慶宮就在此區域
- 昌德宮就在此地區
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
五十七歲前科技業主管林聰飯店正遭解僱失業一年仍不失其志，最近經勞動部潮州就業中心運用「僱用獎助措施」，成功轉到金屬製造業任倉管員。中年轉業的他，敬業精神不變，到任兩個月內考取堆高機證照，未來還要參加機械製圖職訓課程，職人精神令公司上下刮目相看。
電子工程系畢業的林聰正，在高雄市一家科技公司從基層技術員做起，一路晉升至採購課長，工作資歷三十多年，原以為可待到退休，不料前年突遭資遣，因全家只靠這份薪水，「當時的心情真是天霹靂」。
失業期間林聰正投遞數十張履歷，雖然工作經驗豐富，但業者考量是否放下身段及顧慮年紀，讓他求職四處碰壁，不過不氣餒的他，經就服員推薦任職倉管員，令他相當珍惜。
林聰正經常翻書自修、鑽研專業領域，目前同事開口要零件，他馬上就能找出零件，使公司作業流程順暢，並利用假日訓練，在短短二個月內考取堆高機證照，於廠內搬卸貨。
潮州就業中心楊采蘭主任表示，在職場上年齡不是問題，工作表現「態度決定高度」，中高齡待業民眾中心將視狀況運用「僱主獎助措施」，即雇主僱用失業期間連續達三十日以上、年滿四十五至六十五歲的中高齡失業者，可領每人每月一萬二千元，最長十二個月的獎助津貼。
工商時報【本報訊】
我現在30出頭，不知道職業生涯該往哪裡發展。從小到大，大家總是說我有多聰明、多有潛力。我對太多東西都充滿興趣，反而不知道該從哪裡著手，結果卻陷入停滯狀態、對什麼都無力嘗試。感覺每種工作都需要某些專業上的認證，或著是需要先投入大量時間和金錢才能取得入門的資格，實在蠻令人沮喪的。
「很多事情的微妙及令人滿足之處，是堅持投入一段時間、深入摸索以後才會感受到。很多東西在你開始做以前看似無趣膚淺，但做了一陣子你會發現很多面向是你一開始不知道的，你永遠無法完全解決問題或完全了解那個領域，諸如此類的，都需要堅持才會有所體會。」
多數人想到熱情，都以為那是瞬間發現的。
科學的結論是：工作的熱情來自於一點點的發現，加上大量的培育發展國內外親子旅遊，以及一輩子的深度耕耘。
要成功發展興趣，需要一群支持者的鼓勵，支持者可能是家長、老師、教練或同儕。為什麼其他人很重要？一方面，他們持續提供強化興趣所需要的刺激和資好康偷偷說訊。此外，更明顯的效果是，正面的意見回饋可以讓我們感到快樂、安心、更有自信。
發現熱情不是瞬間的頓悟，是不是有點「討厭」？也許吧，但是早年的興趣其實都很脆弱，定義也很模糊，需要長時間用心地栽培和精進。
（摘自本書第六章）
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